八大街富士康是做什么的(在8大街那里应聘到富士康应该在哪里上班)

在8大街那里应聘到富士康应该在哪里上班

龙华三和人才市场

郑州八大街富士康厂怎么样？

郑州八大街富士康，经北二路和第八大街交叉口往东200米路北，主要是做手机零部件的，SHZBG事业群金属加工为主。

港区富士康招人比较少，大多是八大街富士康在招工，旺季的时候八大街富士康返费很高，但是淡季的时候，八大街富士康就不招人了，如果是旺季出来找工作，八大街富士康才是不二之选，淡季的时候选哪个都一样。

河南人向来是能吃苦、肯吃苦出了名的，早在改革开放前，很多河南人成群的往南方广东、福建等活跃地方跑，这是富士康看中河南这边具备人力资源优势，其次，郑州这地方基础设施非常完备，中国制造玩的就是效率，交通尤其重要，而河南一大块平原，高速公路网笑傲全国，交通四通八达，也是有这样发达的物流才让富士康决心要在郑州砸下重金开厂。

【郑州八大街富士康】18-50岁，三种模式可选

富士康科技集团（FOXCONN）：富士康科技集团是台湾鸿海精密工业股份有限公司1988年在大陆投资兴办的专业研发生产精密电气连接器、精密线缆及组配、计算机机壳及准系统、计算机系统组装、无线通讯关键零组件及组装、光通讯组件、消费性电子、液晶显示设备、半导体设备、合金材料等产品的高新科技企业。2014年居《财富》全球50强第32位，全球现有员工100万余人。

富士康科技集团在郑州有三个厂区，分别是郑州航空港厂区，经开八大街厂区，中牟县厂区。

一、航空港厂

鸿富锦精密电子郑州有限公司，郑州富士康总部，位于郑州新郑综合保税区，也称呼为郑州航空港区。

二、经开区八大街厂区

富泰华精密电子郑州有限公司，位于出口加工区，第九大街和经北二路交叉口，建设24万平方米厂房、21万平方米蓝领公寓。

三、中牟县厂

富鼎精密电子郑州有限公司，位于中牟白沙镇，原国棉四厂新厂房厂区，建设5万平方米厂房、11万平方米蓝领公寓。

今天要招聘的是经开八大街厂区，它最大的优势就是：厂在郑州市区内，吃住地距车间较近，招聘要求相对宽松。而且各方面待遇也不错。

目前招聘分为三种模式，可任选一种模式进厂。小时工及返费工政策均含税！

【招聘要求】

一、高价小时工

1、7月：22元/小时；8-9月：24元/小时（均含本司补0.5元/小时）

2、工资发放规则：

每月7号发放同工同酬工资。每月25号在职的，28号发放上个月小时差价补贴。

工价周期至2023/9/30，自2023/10/1起按同工同酬开资。

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二、短期工小时工

1、员工工资：22元/小时（含本司补1元/小时）

2、发放条件：9月8日在职的享有7-8月差价补贴，一次性发放完。

3、工价政策周期至2023/8/31，自2023/9/1起同工同酬开资。

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三、返费工模式

1、同工同酬工资按月发放。在职90天后发放返费奖金6000元。

2、发放条件：在职天数≥90天，发放奖金时需在职。

1、身份证必须是二代原件，临时，过期，消磁都不行（有效期前2个月都不行）； 

2、富士康系统正式辞职、自离满1月后可以，黑名单和以前在富士康厂区当过保安的不行，黑名单全国富士康永不录用；

3、胳膊肘以下尽量不能有纹身和烟疤，小纹身和适度烟疤可以操作，要求四肢健全，身心健康，双手能正常抓握，双腿能正常蹲下起立，跛脚和其它走路姿势异常都不行；

4、会100以内的加减乘除，会认26个英文字母，会做简单自我介绍； 

5、有金属假牙（一颗以内可以），固定金属牙套，或者体内有手术后遗留的钢钉钢板不行； 

6、体检前一天和当天不能喝碳酸饮料，不能喝酒，不能吃辛辣刺激性食物，尽量不要熬夜，否则会导致体检时转氨酶过高，无法通过体检； 

7、当天面试体检合格后，必须随厂里大巴车进厂分宿舍，当天不上车进厂，视为面试无效，再次面试需要1个月以后！

8、进厂第二天入职培训必须按时参加，心理测试必须合格！注意，心理测试选择题凡是跟自卑、空虚、孤单、寂寞等负面因素有关的答案一律不能选，否则可能被清退！

1、每天工作8-11小时，早8点到晚7点，做五休二或做六休一，遇特别旺季时有可能14休一；每工作2小时休息10分钟（记薪）。

2、加班：18点-20点，每天最多加班2-3个小时。加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天（旺季可能会两周休一）。

3、一个月一倒班。

1、正式工缴纳五险一金，小时工和返费工不扣。

2、持卡就餐。餐卡内400元，实际支出月底从工资中扣除，为迎合南北饮食差异，工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。（无清真食堂） 

3、住宿——提供住宿，宿舍配有电视机，洗衣中心、空调和24小时热水供应、免费宽带等，独立阳台及卫生间，标准6-8人间。月扣150元费用（从工资扣除）

4、免费体检——公司组织员工进行年度免费体检； 

5、免费提供工作服、工作鞋，上下班有厂车接送(住的远的可坐厂车)

6、员工享有国家法定假11天,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期. 

7、公司为员工提供公平、公正之晋升机会，富士康每三个月进行薪资调整，表现优秀的员工，将会晋升为基础技术、管理干部。如下职位皆自员工内部提拔，如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。公司有完善的训练体系﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会并设各类学历教育。

8、工厂的生产环境严格按照7S管理，厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味； 

9、公司每年免费组织员工旅游；月度生日晚会——玩游戏拿奖品、抽奖文化生活：员工生活区内设有医务室、理发室、银行、超市等社会配套服务机构； 

10、活动室——公司内部有乒乓球、桌球、足球、篮球、羽毛球、音乐、舞蹈、摄影等协会，为各种爱好运动的员工提供活动机会，并有丰富的奖金与奖品；周末免费播放电影。  

大白兔把员工安置放到第一位，赴省外企业工友在郑州统一包车出发，每日傍晚发车，途中有带队老师带领；省内企业工友可自行前往厂方，通过白老师安排各驻厂老师妥善接待。

【报名地址】：焦东路劳动力人才市场南200米路东“大白兔人力”

“郑州经开第八大街富士康”是做什么的？

主要从事精密模具、光通产品、3C产品机构、自动化设备、自动化机器人、精密刀具、光学产品的研发与生产，精密模具与机构件技术处于业界领跑地位。

SHZBG实现研发与量产并重、多地协同作业的经营模式，在人工智能与自动化机器人、光学镜头模组、激光玻璃切割、液态金属、刀具、超精密设备及软件等领域均取得显著成效，并在晋城、南通、昆山、烟台等地建立了模具技术培训中心。

未来，SHZBG将凭藉开模快速化、加工自动化、管理系统化、技术专利化等优势稳固模具基石，并以先进技术为导向，面向超精密、高效率、高质量、高弹性的目标挺进。

富士康是做什么的？是生产什么的？

富士康是做代工的,苹果还要很多品牌都让富士康代工!还要自己的品牌产品!!望采纳谢谢

富士康八大街a05车间是干什么的？

郑州经开第八大街属于富士康a05事业群，主要从事精密模具、光通产品、3C产品机构、自动化设备、自动化机器人、精密刀具、光学产品的研发与生产，精密模具与机构件。富士康全球布*策略为两地研发、三区设计制造、全球组装交货。

河南有几个富士康？

三个厂区，分别是新郑航空港区富士康（港区富士康）

郑州市经济技术开发区富士康（八大街富士康）

还有一个是白沙富士康，白沙富士康很少招人，主要负责手机回厂维修，港区富士康大部分是负责组装整机的，还有一部分是生产手机外壳，加工区全部是负责加工手机外壳的

8月1日-富士康最新政策（无套路小时工）八大街富士康我处最高价返费7000元

年龄男18-50女18-49岁，不限户籍！不限年龄！

小时工政策一：26元/小时

模式四     返费模式7000元 

暑假工，暑假工

开封银基本下周一下午一点有面试，60人左右，

年龄要求：18周岁以上，性别不限

岗位需求：安保员2名、接待作业员32名、救生员18名、男更衣室服务员1名、客服或检票1名，餐饮接待6名、收银接待5名

薪资标准：救生员底薪2800+加班费12元/小时+300高温补贴，其他岗位纯小时工11元/小时，没有高温补贴

【港区比亚迪】

???新增50个名额

???入职正式工，五险一金，50个名额先到先得！

年龄：18-49周岁(男工)，18-45周岁(女工》不限学历，18-22岁人群需查验薪资流水或参保证明。

月薪5000到7500，五险一金，免费提供4人宿舍（空调、热水、WiFi、洗衣机、双卫生间），餐补150元/月。

员工福利待遇:

1、五险一金，餐补150元/月！

2、免费住宿4人间(全自动洗衣机、空调、暖气、热水器、24小时热水、双卫生间、全屋WIFI覆盖》，高温补贴，夜班补助，

3、免费工衣，劳保用品，园区内免费充电，月休4天左右，每天最多工作10个小时，每2个小时休息10分钟，白夜班1个月左右换一次，技能提升活动等;

外地高价小时工专区

港区id和IP事业群区别

帮助你选择

入职富士康有什么要求？

认真看视频吧

富士康主要是做什么的？

富士康科技集团（foxconntechnologygroup）是由外商投资的专业生产精密电气连接器、精密线缆及组件、计算机机壳准系统、计算机系统组装、无线通信关健零组件、消费性电子、半导体设备、液晶显示器等产品的高科技企业。主要是主板、显卡、机箱等电子产品

八大街富士康活好干吗？

郑州八大街富士康非常不错，只要你能吃苦，都能挣到钱，经北二路和第八大街交叉口往东200米路北，主要是做手机零部件的，SHZBG事业群金属加工为主。