捷顺科技年终奖有多少(一般公司年终奖多少？)

一般公司年终奖多少？

具体年终奖能拿多少要看行业和城市。以我所在的城市镇江举例。

以化工厂这样的年终奖较多的企业举例：工人是平时2800-3200波动的工资，年终奖7000以上。月薪三千以上的研发岗位的员工，年终奖一万以上。

车间技术人员是平时工资高，年终奖相对低，平时工资在四千的，年终奖在7000以上。

而有些靠人工生产的企业，年终奖一般不会太高，以机械厂举例：行情一般的时候，工人工资在三千到四千波动，年终奖一般在三千左右。

如果行情较好，工人平时加班工资可以到四千以上，年终奖能拿到五千。

技术人员年终奖可以视行情，工资在四千到五千波动，年终奖在5000-10000波动，

捷顺科技靠谱吗？

捷顺科技工资待遇不错，靠谱

年终奖有多少?

每个行业的标准都不一样啊~有些外来打工的最多3,400块IT,石化,电子,金融,房产最高了,多则几万了~~我今年的年终奖3000多吧,比上不足,比下有余了,很高兴!!!

深圳捷顺科技实业做什么的？

深圳市捷顺科技实业股份有限公司创建于1992 年，是一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业，也是我国最早从事非接触式IC 卡应用产品开发、生产和销售的专业厂商之一。是中国通道管理设备与安防智能系统解决方案的优秀供应商。

工资1300年终奖一般发多少

你刚到公司按规定不满半年的是不予年终奖金的，在者奖金多少和你们公司的总效益挂勾的，你们什么单位，盈利多少都不知道怎么回答？

一般公司年终奖多少？

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南车四方车辆有限公司（注意是南车四方有限）211的硕士生待遇如何？

额

请问深圳市捷顺科技实业股份有限公司北京分公司销售的工资是多少？气氛怎么样？

SB，底薪8500，做梦去吧，给个范围2500-3500

大家今年发了多少年终奖

不是所有的单位都需要发年终奖（不受法律保护的），通常是由老板决定的，没有固定的规则。　　奖金的发放额度，企业一般自己根据情况调整，通常，开始时额度小一点，比如，占工资总额的5%－10%。当整个系统运行的比较有效、平稳时，会加大额度，有些企业的奖金额度，比工资还要高，甚至达到工资的150%。年终贡献大小按比例计算。但实际上和原则会有出入，这其中直属上司发挥着关键的作用，对奖金产生直接影响，使奖金有10%－30%甚至50%的上下浮动。　　不同的企业根据自身情况选择不同的发放形式，一般也会有不同的奖金额度计算方法，一般的公式是：奖金总额的决定方额×奖金计算比例系数（如8%）。　　还有一些企业使用另外一个公式：奖金额=基本工资×a%。其中a是企业自己规定的，根据实际销售额超过目标销售额的比率分成不同的档次。

年终奖一般是多少？

这没有参考标准，年终奖可以分类成很多类型，国企与民营企私企外资企业都不一样的，这主要还是根据各类企事业单位的特色特长而决定的，最主要还是企事业单位的经济实力而定。但有一条是普通员工与管理人员相差的倍数是不小的。