北玻股份可以长期持有吗(南玻与北玻哪个好？)

南玻与北玻哪个好？

两个纬度

一，先说南玻，南玻是国内最大最全面的玻璃制造企业，即从原材料（石英砂）烧成浮法玻璃（原片）到镀膜到切割、钢化的全产业链。

（自己磨面做馒头）

注：南玻浮法原片一流，镀膜水平和膜系一流，批量供货能力一流。

二，北玻，上文说南玻是全产业链，北玻不同，他是拿其它大厂的原片（比如南玻、耀皮、金晶）镀膜、切割、钢化。

（买面做馒头，而且是大馒头）

注：北玻优势不在量，而在精，专长是做超高难度超大超厚玻璃。

另外，超白浮法原片金晶最好，北玻应该是金晶第一级的优先供应客户，北玻是有了好料做好饭，所以众多项目比如苹果店比如土豪国都是北玻产品。

为什么呢？因为北玻还有一个产业～钢化炉，所有玻璃最后都要用钢化炉钢化，北玻在此技术领域有绝活。

三，回到现实，你的工程是普通体量找南玻，是超大体量要求量大还得供应及时找南玻。

如果你想要个精品、想要超白超透找北玻，想超大尺寸找北玻，牛x闪电的工程找北玻。

等等，刚才说了超白原片是金晶，为啥不买他的？因为你买不到。即使买到了对你来说也是半成品，依你的能力切割、镀膜、钢化要么斑斑驳驳，要么好料做瞎了。

都涨成这样了，我还没回到年前最后一天？！

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热门话题

春节后包括口罩、云办公、特斯拉等概念轮番活跃，不少股票借题材炒作之机，股价一路飙涨，成为市场热捧对象。节后13个交易日中，更有诸多连板大牛股，如秀强股份一度11连板，北玻股份6板接力，安居宝6板新龙等。

都涨这样了，诸多股友没跟上节奏：“又一只割肉卖飞”、“北玻涨停，可惜我买的是南玻”。

有股友已经怕了：“次次追热门，开板就追，一追就套。今年两个月亏了我20万，怕了，真怕了。”

刚割肉票就飞，追不上热点，如何脱坑？来看看股友们症结所在，并给出的一些长线股建议：

※  以下为股友实力发言  ※

波段1套利

长线拿股票，不是等它们涨了几倍了去追。如果这样的炒法，可能跟去追打板股也没有本质的区别。何况做长线也不是想像中的那么简单，像这种追热门股都追习惯了的。现在说长线，估计一支股票拿不到3天不涨，可能就想卖，最终又会去追涨杀跌，最后估计把钱赔光都不一定能收手。

炒股亏钱的最根本的原因，一是对股市缺乏正确的认识，二是什么都不懂就跑到股市里炒股。股市赚钱那有们想像中的那么简单，靠大神们推荐一支股票买了就跟着赚钱了。炒股赚钱那有这么容易，即使偶尔跟着买赚1-2次，长期下来亏钱也是必然。炒股是风险非常大，赚钱概率低的一项投资，而且对分析能力、技术能力以及心理素质要求都非常高。

如果觉得自己达不到这个要求，建议把大部分资金还是从股市里转出去，到银行去买点公幕基金，由于公幕基金交易并不方便，这样才能真正做到中长线投资。最后拿小部分钱到股市里来练手炒起玩、学习经验和技术，即使最终炒亏了，也不会伤筋动骨。也许心态好了，最终还能赚钱，这样的操作，最终的投资收益跑赢80%的散户没有问题，以上建议仅供参考。

财经白金

散户最大的缺点就是喜欢追涨杀跌，用资金购买超过了不少股票。盲目崇拜别人说什么，不加分析赶紧追涨。下跌时立即割肉或者不割，继续还想着它会出现上涨我越等越低，最后不得不割肉离场。已经得到了无数的验证。那么多股票难免分散很多的精力，所以建议选股时不要这么选，负责非常吃力，而且选不准。

股海淘米哥

追热门而且已经是高位的热点很容易做韭菜，建议找个有业绩的低价小盘股持有比较靠谱。

二十二载股盲

这样炒股已经陷入了亏损的怪圈，可以判断基本盈利无望，属于市场的后知后觉，也就是说亏损一族。哪怕是来一个牛市，也很难赚到钱。如果新手是一张白纸，这张白纸目前已经涂鸦，及时离场回头是岸。

黄亦云

爱追板的股民不可能坚持长线持有，这是一切的根本，买啥都会亏。长线是忍受20%亏损不动摇，就这种开板追，套了就割的人，问题出在自身，不是股票。那些买过的肯定有一些在一两个月之后股价能翻上去的，没有耐心去等，也没有忍受亏损的能力。

青春无限的理财

这样子买股票不好。买四个指数基金，一定赚回来：消费，科技，券商，医*。持有一年，全部赚回来。

一个没有思想的人

做短线是盈利最快的方式之一，但是在没有完全持续盈利的情况下，建议做短线的话，最好先做模拟练练手，或者拿出一层仓位练手，把大部分仓位放到个股或ETF上面，这样即使亏损也不会伤筋动骨。做热点跟情绪、题材的周期（开始、成熟、分化、退朝）、当前处于赚钱效应还是亏钱效应、弱转强和强转弱、一致分歧等都有很大关系，之所以亏钱，是对热点的把握不是很准确。

长线的话，个人感觉格林美和长盈精密会好点，两个都是科技股，位置还不太高。科达利、华测检测、山东*玻涨幅较大，位置较高，不是说后期不会涨，只是我个人感觉性价比没那么高。

股海里的指南针

个人分享五只白马蓝筹股，第一、苏宁易购，这只股票中线看好，近期利好不断，年报业绩大幅增长，远超预期，报告显示净利润同比去年大幅暴增，这是看多该股最大理由，年报出来后，基本面将得到实质性改善，估值会大幅拉低，预计市盈率10倍以下，那么投资价值就出来了。且技术面看，当前股价回调很到位了。长期上升通道下轨支撑线位置，盘面看，反弹蠢蠢欲动，5日线金叉10日线，MACD也出现金叉，双金叉看多格*，现价附近都是不错的买点，但不建议全仓，先介入5成即可。第二、同仁堂，医*行业，近期走势最好的板块，熊市具备防御型，进可攻，退可守，但该股当前股价处于历史高位区域（月线图清晰可见），这样的股票个人不建议长时间持有，短期操作即可，也可逢低介入，目标——35元。第三、欧普照明，估值合情合理，25倍的市盈率，显然股价处于低估状态，既适合做中长线，也适合短炒，短中线40元可获利了结。第四、伊利股份，白马股，长期看好，适合中线持有，现价附近都是不错买点，仓位同样要控制好，不可满仓操作。第五、鲁抗医*，业绩暴增，估值低，适合中线持有，但最近买点还未出现，最好等回踩8元再操作。以上是个人多年操盘经验之谈。

股市的唐僧

既然买个股亏钱，为什么还要直接买个股呢？对于这样直接买个股赚不到钱的股友，我给的建议是直接买大盘指数。2019年全年创业板指数涨了41%，如果买了创业板指数，并且持股不动也是赚这么多。要是2019年再会做个波段，两个41%肯定赚到了。最近两个月，买创业板指数的话，从12月15日到今天涨幅也在17%左右。即使是节后的暴跌，也不影响赚这17%。而且买指数，还不用天天操心个股又出什么消息了？技术走势怎么样？甚至连付费提问的这68元都省了。何乐而不为呢？直接买个股，天天操碎了心不说，还赚不到钱。把自己弄得很累不说，甚至还影响到自己的生活。买指数跌的越厉害机会越大。从节后第一天暴跌到现在，这一波创业板指数涨幅也超过了16%。买指数既轻松还能赚钱，也不少赚。

V1涯少1V

首先钱多的话就不要玩短线，玩短线跟赌博似的，常在河边走哪有不湿鞋。我比较看好山东*玻跟华测检测，这两个都是在业绩的主升浪中，更看好山东*玻，以为他是医疗玻璃制品，国内最大。医疗玻璃制品在国内的销售情况就不需要多说了，化妆品容器、*品容器等等，产品不愁销路，建议回调以后再买入。华测检测是第三方检测机构，通过这次疫情，第三方研究所跟检测机构的重要性不言而喻。业绩也很棒，很少的欠款跟在建工程说明公司领导很有控制力，但是同样也要等回调以后在介入。

股友33WU**

既然喜欢开板就追，那我给三个票，可以试试开板就追。公牛集团（大概率周一开，追不？）斯达半导，瑞芯微。追不追？只看过科达利，这个看美股特斯拉，特斯拉涨国内特斯拉概念跟涨的，最近特斯拉概念处于调整期。长期应该没问题，风险提示，特斯拉崩盘。

予予我

长盈精密是一只很不错的股票，既然有目标了，就放心的持有，短线操作是非常难做的，需要天时地利人和，对于大多数人来说，想赚钱，就要有耐心，选好入场时机，锁仓不动，一定要忍住，就怕耐心不足追涨杀跌，没有利。

陈林2019

任何股票长期持有都会面临30%~50%的回撤，如果不能接受大回撤，无法拿得住，长线交易持仓不能少于1年。推荐几只大盘股，中国平安，过去5年涨幅150%，美的集团，过去5年涨幅207%，上海机场，过去5年涨幅260%，海天味业，过去5年涨幅318%，五粮液，过去5年涨幅537%

股行僧侣

近期大盘强力拉升后应该会有一个释放的动作（近期充其量还有最后一个回补缺口的一拉，到空间有限，中长线建仓的话不必选在这个节点）。给朋友提点建议：选股最基本的得满足起码经过充分磨底且已脱离底部区域（不要总想着抄底，风险和收益永远是成正比的），同时要进入上升通道（回调遇支撑时分批建仓，不建议直接重仓或满仓），让资金稳步放大。

中长线投资，可以关注和研究一下三力士，操作上：股价回踩至10日均线支撑处时建底仓，股价突破8元压力位后加仓。以上均为客观分析，希望对朋友有所帮助。

新ES8525

首先需要确定好投资的方向，我个人认为新能源是个不错的方向，因为对比其他的长线热点，它刚起步又在趋势上，未来五年内是行业发展爆发期，国内产业链完整，希望对有帮助。长线是金，知易行难，望坚持。

黄金螃蟹

长线我推荐长江电力，这个公司永远不会倒闭，分红还可以，养老股，上海机场可以逢低买入。恒瑞医*，医*龙头，看世界的话中国还没有一家市值一千亿美金的医*公司。

仅供投资者参考，不构成投资建议

002613北玻股份的发行价是多少？

答:002613北玻股份历史最高价是19.87元，时间是2011年8月31日（上市的第二天）。

北玻院“股权出售＋股权奖励”，中长期激励改革借鉴

如果有人问及，我国第一台机械式缠绕机、第一条SMC生产机组由谁制造？

可能部分朋友并不清楚。

但若是提及我国“两弹一星”、“载人航天”、“探月工程”等重大工程相信大家都不会陌生。

今天我们要讨论的，就是为以上工程研制了系列复合材料部件的北京玻钢院复合材料有限公司(以下简称“北玻院”)。

北玻院前身是北京二五一厂、北京玻璃钢研究设计院，现隶属于中国建材集团有限公司。

为解决北玻院长期存在的科研技术人员激励不足的问题，吸引和留住优秀人才，北玻院2021年向核心骨干员工实施股权激励，采取“股权出售＋股权奖励”模式，遵从“以岗定股、按岗定额、岗变股变、人离股转”原则，按照“人股分离、人岗匹配、岗股结合”方式开展，全力推进改革任务举措落实见效，实现自主科技创新，促进企业高质量发展。

北玻院在进行股权激励时，由于满足《国有科技型企业股权和分红激励暂行办法》（财资〔2016〕4号，以下简称“4号文”）规定实施激励的条件。

因此其按照4号文规定，采取“股权出售＋股权奖励”的激励模式。

2021年8月，北玻院完成股权激励及增资扩股变更登记工作，140名激励对象成为公司股东。

股权激励后的公司股权结构如下：

 图1股权激励后股权结构；来源：企查查

北玻院此次股权激励，我们可以通过激励对象、入股价格、员工持有方式以及激励额度来分别进行讨论。

 图2北玻院股权激励

首先，激励对象共计140人，占职工总人数的15.44%。

值得注意的是，此次激励将与北玻院签订劳动合同的重要技术人员和经营管理人员纳入持股范围。

其次，北玻院员工按照经备案的资产评估结果认购公司股份，同时公司向连续工作3年以上的重要技术人员无偿奖励股份，激励对象入股平均入股价格为5.12元/单位注册资本，员工共计支付购股款6725万元，持有公司9.92％的股权。

第三，北玻院员工持有方式采取通过北京三实盈科企业管理中心（有限合伙）间接持有公司股权，同时又设立北京诚实盈科企业管理中心（有限合伙）、北京朴实盈科企业管理中心（有限合伙）两个二级持股平台，王嵘等140名员工作为合伙企业的有限合伙人以出资额为限承担有限责任；

北玻院何峰、刘雷、武星等3名员工发起设立北京三实盈科科技有限公司作为普通合伙人和执行事务合伙人，对外承担无限连带责任。

最后，北玻院将股权激励额度分为10档，依次为：200万、160万元、130万元、100万元、90万元、80万元、60万元、40万元、30万元、20万元。

特性：构建了多元化科技创新激励体系

 图3多元化科技创新激励体系；资料来源：***国资委

与同行业其他央企有所不同的是，北玻院自推行中长期激励以来，便致力于以加强科技人员激励、充分释放科研人员的活力为目标。

并以此建立了涵盖从项目立项到科技成果转化的多元化科技创新激励体系，覆盖项目立项、成果奖励、专利奖励、标准编制奖励、科研论文奖励、成果转化奖励和超额奖励等方面，全面展现科技创新人员在不同阶段的价值所在。

此外，为探索工资总额备案制与单列管理，补齐“三能”激励约束机制三种方式持续深化三项制度改革，北玻院推行工资总额管理备案制，根据“科技驱动、高质量发展”的发展导向，选择利润总额、技术投入、人均创利为工效联动系数，建立健全以企业绩效状况“能增能减”的工资体系，薪酬资源向核心技术骨干倾斜。

对引进的高端专业人才、承担关键核心技术攻关的技术人员执行单列管理，确保薪酬水平具有吸引力和激励性（资料来源：企观国资）。

共性：坚持市场化为导向

北玻院坚持“1234”的“市场化选人用人”管理模式，形成了“一个基础＋五个化”管理模式。

首先，是构建“1+２+３+4”的管理制度体系。

所谓的“1+２+３+4”的管理制度体系，为方便理解，我们可以简单记为一个百分百+两项制度+三大契约+四制管理。

 图4“1+２+３+4”的管理制度体系；资料来源：企观国资

其次，是“一个基础＋五个化”管理模式。

即以明确岗位分工为基础，市场化的“选”、合同化的“管”、契约化的“考”、差异化的“酬”、制度化的“退”的市场化选人用人机制。

实行“一人一岗、一岗一表”的年度与任期经营业绩考核，建立“双70”(年度、任期经营业绩考核得分小于70分)的退出机制，实现刚性考核、刚性兑现（资料来源：国资委）。

 图5北玻院市场化选人用人机制；资料来源：***国资委

经过以上讨论，我们可以看出北玻院在推进中长期激励方面有一定的进展与成效。

总的来说，北玻院的中长期激励究竟采取怎样的方式？

其又有何特点？

接下来，让我们做一个简单的总结。

总的来说，北玻院通过开展科技型企业股权激励的中长期激励约束机制，建立多层次系统化中长期激励体系，加深三项制度改革健全市场化用工。

进而实现实现了骨干员工与企业风险共担、利益共享，进一步激发核心技术人员科技创新的主动性与活力，增强公司持续创新动能。

我们认为，北玻院的中长期激励案例可以作为中长期激励改革，尤其是科技企业在中长期激励改革中十分值得借鉴的一类典型案例。

原因有二，首先，其激励改革围绕“三能”进行，实施“股权出售＋股权奖励”的股权激励模式，深化经理层成员任期制和契约化管理，激发内生动力活力；

第二，在市场化用工机制基础上，北玻院补齐“三能”激励约束机制三种方式持续深化三项制度改革，建立了工资总额备案制与单列管理。

对引进的高端专业人才、承担关键核心技术攻关的技术人员执行单列管理，确保薪酬水平具有吸引力和激励性。

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推荐干货

3只适合长期持有不用止盈的基金？

三只适合长期持有不用止盈的基金包括：Vanguard Total Stock Market Index Fund (VTSMX)，Fidelity Contrafund (FCNTX)，以及T. Rowe Price Blue Chip Growth Fund (TRBCX)。这些基金都拥有强大的投资组合，长期表现优秀，具有稳定的增长潜力。

投资者可以通过持有这些基金来分散风险并获得长期收益，而不必担心止盈。重要的是，投资者应该在选择基金时考虑自己的投资目标和风险承受能力，以确保选择最适合自己的基金。

000066能否长期持有

不值得没有长期的业绩增长预期今年的业绩还比去年差呢

北玻股份生产*用玻璃吗？

不生产，北玻股份主要生产普通窗户玻璃和光伏发电玻璃，不生产*用玻璃。

北玻股份为什么不涨

北玻近期不会上涨的，愿因如下：一、业绩亏损二、无庄三、才上市的1.2亿职工股都等着套现呢。【拓展资料】公司主要从事高端节能玻璃深加工设备及产品的研发、设计、制造、销售。公司依托在玻璃深加工方面长久积累下来的技术优势，积极拓展延伸，产品主要为玻璃钢化设备、Low-E镀膜设备、高端深加工玻璃等核心产品、风机技术产品、工业节能大风扇及玻璃深加工自动化连线系统、仓储系统等。公司现今已经发展形成由洛阳、上海、天津三大基地集研发、设计、制造和销售为一体，具有持续自主创新能力的企业。公司从事的主要业务公司凭借多年累积的技术研发实力和精良的设施装备，自主开发和制造了具有核心竞争力的多项技术产品，目前拥有产品品类300多种型号，按照大类划分为玻璃深加工设备及深加工玻璃产品，具体如下：玻璃深加工设备：玻璃钢化设备玻璃钢化机组，是使用物理的方法在玻璃的表面形成压应力、内部形成拉应力，使得玻璃具有高强度、安全性、耐温度变化等优良特性的专业化设备。钢化玻璃广泛应用于各个领域，如：建筑物幕墙、门窗，室内装饰、家具、家电、光伏、汽车玻璃等。玻璃钢化设备为公司主导产业之一，玻璃钢化设备继续深化推进模块化、智能化、标准化制造相关工作，在制造工艺、设计方法、管理方式三方面初步实现模块化要求，为模块化生产和销售模式的推进打下坚实的基础；在技术创新方面完成了以玻璃运动位置加热控制技术、偏置温度自动补偿技术、阶梯递进式渐变钢化成型设备等一系列核心玻璃钢化技术的研发；全新标准系列钢化设备全面推向市场，完成钢化设备顶级系列、第三代高端系列和全新标准系列三大系列在国内和国际市场的产品布*。其中全新标准系列钢化炉一经投入市场当年实现销量108台（套）的成绩，市场关注度高，客户评价积极，为公司进一步提高市场占有率注入了新血液，将北玻股份玻璃钢化设备品牌推向新的高度。新研发的超薄连续钢化玻璃生产设备实现了2.0毫米玻璃全钢化产品，顺利交付客户使用。连续钢化设备主要用于光伏产品面板玻璃的生产；新研发的超薄2.0毫米连续钢化玻璃生产设备给相关产品注入了新的竞争优势，同时，此项技术将为光伏产业降低成本、增加效益起到积极作用。

我买入一只股票可以持有多长时间。可以无期持有吗。谢谢

股票：是股份有限公司在筹集资本时，向出资人发行的股份凭证。代表着持有者（股东）对股份公司的所有权，如收取股息和分享红利，还有，若持有一定数量该公司股票时，就可参加股东大会、投票表决、参与公司的重大决策等。可以通过证券市场对股票的买入、卖出之间的股价差额实现套利，简单来说，供求决定价格，买的人多价格就涨，卖的人多价格就跌。大量资金的流入或流出另到股票价格波动，上上落落不断重复，这就是所说的“炒股”，投资者就是要把握这些股票价格波动，顺势而为，踏准节奏做买卖，就是低价买入高价卖出牟利。股票有以下五点特性：（l）不可偿还性　　股票是一种无偿还期限的有价证券，投资者认购了股票后，就不能再要求退股，只能到二级市场卖给第三者。股票的转让只意味着公司股东的改变，并不减少公司资本。从期限上看，只要公司存在，它所发行的股票就存在，股票的期限等于公司存续的期限。（2）参与性　　股东有权出席股东大会，选举公司董事会，参与公司重大决策。股票持有者的投资意志和享有的经济利益，通常是通过行使股东参与权来实现的。股东参与公司决策的权利大小，取决于其所持有的股份的多少.从实践中看，只要股东持有的股票数量达到左右决策结果所需的实际多数时，就能掌握公司的决策控制权。（3）收益性　　股东凭其持有的股票，有权从公司领取股息或红利，获取投资的收益。股息或红利的大小，主要取决于公司的盈利水平和公司的盈利分配政策。股票的收益性，还表现在股票投资者可以获得价差收入或实现资产保值增值。通过低价买入和高价卖出股票，投资者可以赚取价差利润。以美国可口可乐公司股票为例。如果在1984年底投资1000美元买入该公司股票，到1994年7月便能以11654美元的市场价格卖出，赚取10倍多的利润。在通货膨胀时，股票价格会随着公司原有资产重置价格上升而上涨，从而避免了资产贬值。股票通常被视为在高通货膨胀期间可优先选择的投资对象。（4）流通性　　股票的流通性是指股票在不同投资者之间的可交易性。流通性通常以可流通的股票数量、股票成交量以及股价对交易量的敏感程度来衡量。可流通股数越多，成交量越大，价格对成交量越不敏感（价格不会随着成交量一同变化），股票的流通性就越好，反之就越差。股票的流通，使投资者可以在市场上卖出所持有的股票，取得现金。通过股票的流通和股价的变动，可以看出人们对于相关行业和上市公司的发展前景和盈利潜力的判断。那些在流通市场上吸引大量投资者、股价不断上涨的行业和公司，可以通过增发股票，不断吸收大量资本进入生产经营活动，收到了优化资源配置的效果。（5）价格波动性和风险性　　股票在交易市场上作为交易对象，同商品一样，有自己的市场行情和市场价格。由于股票价格要受到诸如公司经营状况、供求关系、银行利率、大众心理等多种因素的影响，其波动有很大的不确定性。正是这种不确定性，有可能使股票投资者遭受损失。价格波动的不确定性越大，投资风险也越大。因此，股票是一种高风险的金融产品。例如，称雄于世界计算机产业的国际商用机器公司，当其业绩不凡时，每股价格曾高达170美元，但在其地位遭到挑战，出现经营失策而招致亏损时，股价又下跌到40美元。如果不合时机地在高价位买进该股，就会导致严重损失

洛阳玻璃和北玻股份关系

洛阳玻璃和北玻股份没有关系。北京玻璃集团公司(简称北玻)与洛阳北方玻璃技术股份有限公司(简称北玻股份)。第一个是北京玻璃，第二个是北方玻璃，两家没关系。